職場(chǎng)故事——絕境之下

2014年4月11日

一家大公司要招聘一名高級(jí)財(cái)務(wù)主管,競(jìng)爭(zhēng)異常激烈。

公司副總在每名考生面前放一個(gè)有潰爛斑點(diǎn)的蘋果、一些指甲大的商標(biāo)和一把水果刀。他要求考生們?cè)?/span>10分鐘內(nèi),對(duì)面前的蘋果做出處理。

副總解釋說,蘋果代表公司形象,至于如何處理,則沒有特別要求。10分鐘后,所有考生都交上了“考卷”。

副總看完“考卷”后說:“之所以沒有考察精深的專業(yè)知識(shí),是因?yàn)閷I(yè)知識(shí)可在今后的實(shí)踐中學(xué)習(xí)。誰更精深,不能在這一瞬間做出判定,我們注重的是,面對(duì)復(fù)雜事物的反應(yīng)能力和處理方式!

副總拿起第一批蘋果,這些蘋果看起來完好無損,只是潰爛處已被貼上的商標(biāo)所遮蓋。副總說,任何公司缺點(diǎn)和錯(cuò)誤都在所難免,就像蘋果上的斑點(diǎn),用商標(biāo)把它遮住,遮住了錯(cuò)誤卻沒有改正錯(cuò)誤,一個(gè)小小的錯(cuò)誤甚至?xí)l(fā)整體的潰爛。這批應(yīng)聘者沒有把改正公司的錯(cuò)誤當(dāng)成自己的責(zé)任,被淘汰了。

副總拿起第二批蘋果,這些蘋果的斑點(diǎn)被水果刀剜去,商標(biāo)很隨便的貼在各處。副總說,剜去潰爛處,這種做法是正確的,可是這樣一剜,形象卻被破壞了,這類應(yīng)聘者可能認(rèn)為只要改正了錯(cuò)誤就萬事大吉,沒考慮到公司的形象和信譽(yù)度是公司發(fā)展的生命,這批應(yīng)聘者也被淘汰了。

這時(shí),副總的手里只剩下一只蘋果了,這只蘋果又紅又大,竟然完好無缺!上面也沒有什么商標(biāo)。

副總問:“這是誰的答卷?”一個(gè)考生站起來說:“是我的!薄八鼜哪膬簛淼?”

這個(gè)考生從口袋里掏出剛才副總發(fā)給他的那只蘋果和一些商標(biāo),說:“我剛才進(jìn)來時(shí),注意到公司門前有一個(gè)賣水果的攤子。而當(dāng)大家都在專心致志地處理手上的爛蘋果時(shí),我出去買了一個(gè)新蘋果,10分鐘足夠返回考場(chǎng)。當(dāng)一些事情無法挽救時(shí),我選擇重新開始!

副總當(dāng)即宣布:“你被錄用了!”

職場(chǎng)小貼士:

舍得,有舍有得。絕處出奇招,才能顯奇效。


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